勤務地 | 東京都渋谷区 |
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職種 |
その他 新規事業推進担当 |
媒体 | WEB |
取扱商材(アイテム) | その他 |
ポジション | スタッフクラス |
仕事内容 | 経営者と「様々な新サービスを立ち上げる」仕事で、事業アイデア検討より「実行」が中心です。具体的にはプロジェクト管理と業務フロー定義・改善などで、実務にも関わって頂きます。必要な作業を洗い出し、スケジュールを管理して、自分ないし誰かに依頼して仕組みを作っていきます。セミナー等、専門知識が必要な箇所は弊社コンサルタントや外部の識者が行いますが、それらの工程を含むプロジェクト管理全体を統括して頂きます。 【プロジェクト管理】 事業計画・収支計画・人員計画の立案 プロジェクトの工程管理、品質管理 必要な作業項目の洗い出し メンバーの役割定義 【進行管理】 各種業務改善 関係者調整 協力会社・パートナー企業とのアライアンス折衝 社内外の関係者との調整、取りまとめ 提携条件交渉、締結 メンバーのマネジメント 【その他】 ご自分でも実務(問合せ対応など)を行っていただきます。その後、工夫と改善を経て業務フローを定義し、後任人員、業務内容を引き継いでいきます。 マーケティング担当と共にセールスプロセスにも関わります。顧客の心理と状況を理解し、満足してもらうことを目指します。 新規事業を立ち上げて業績を上げるだけでなく「業務プロセスを後任に引き継いで自走状態にする」のがゴールです。一定の業績を出し安定稼働化後に次の事業に進みます。このような引き継ぎで、自分を身軽に保ち、当社の知見を身に付けて頂く事も出来ます。 領域が広く初めての仕事も多いはずです。プロジェクト管理で、日々のオペレーションの定義・実行、問題発見・改善で、新手法を学び実践する繰り返しです。また既存事業の革新・体制強化に腕を奮ってもらうこともあり。 |
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求めるスキル | 【推奨する経験】以下の職種で、1年以上実務経験がある方を歓迎します。 ・プロジェクトマネジメント(進行管理) ・業務フロー構築・推進担当 ・業務設計士・業務コンサルタント ・新規事業の立ち上げ ・プロダクトマネージャ ・営業事務 ・(部分的にでも)業務プロセス改善 【求める資質】 曖昧な状況から構造と解決策を見つける「ロジカルシンキング・問題解決能力」 売上とコストと収益を管理していく「係数管理能力」 テクノロジーを使って業務を効率化するセンス 事業にとって必要なことなら、なんでもやってみたいと思う心 ユーザからの「ありがとう」を心から嬉しいと感じる心 |
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学歴 | 不問(勉強する習慣は必須) |
賞与 | 決算賞与年1回(会社業績に応じて支給) |
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昇給 | 毎年2月に業績に応じて検討 |
勤務時間 | 10:00~19:00(休憩60分) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | 家賃補助あり(指定エリアに住む場合)/上京支援制度(採用時、関東圏以外からの引越を伴う場合は費用を20万円まで負担)/週1回、昼食代会社負担、月1回、飲み会費用負担/内勤時服装自由/ウォーターサーバー、コーヒーマシン使い放題(もちろん無料)、お菓子常備/書籍購入リクエスト制度/休憩スペースあり/定期健康診断(年1回) |
各種保険 | 各種社会保険完備:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
交通費 | 支給 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔、産休育休(取得実績もあります!)年間休日120日以上 |
有給休暇 | 有り(初年度10日) |
残業 | あり(超過分は別途支給) |
試用期間 | 3ヶ月 |
特徴 |
事業概要 | 当社は、「色々な個性を持ったお店が数多くあり、お客さんに豊かな選択肢があるEC業界」を目指しています。巨大な店だけが賑わい、商店街が寂れているような、「地方都市の郊外」のような風景ではなく…色々な個性を持った店が数多く賑わい、そのぶん消費者には色々な選択肢がある、かつての商店街や祭りの夜店のような風景を、ECで実現したいと考えているからです。 これまでは、コンサルティングを中心として事業を進めてきました。今後は、より幅広い相手に知見を提供すべく、いくつかのサービスを展開していくことになりました。 そこで、新規事業プロジェクト推進の担当者を募集しています。経営者や外部アドバイザーと密にコミュニケーションを取りながら、様々な事業のコンセプトの立案から実行と、その効果検証まで何度も経験する事ができます。様々な事業を次々と立ち上げては後任に引き継いでいくので、短期間の間に濃密な経験ができます。 「プロジェクト管理能力・実務能力を新規事業方面で活かしたい」、と言う方にオススメです。 |
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この求人は現在募集停止中となっておりますが、募集再開する場合がありますのでご相談ください。