| 勤務地 | 大阪府 |
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| 職種 |
広報・PR 広報スペシャリスト |
| 媒体 | WEB, カタログ |
| 取扱商材（アイテム） | 雑貨, インテリア, 教材, その他 |
| ポジション | リーダークラス |
| 仕事内容 | ▼職務内容 本ポジションにおいて、当社の広報施策・企業ブランディングに関する業務に貢献いただける方を募集します。当社は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱う国内最大級のオンラインストアを運営しています。「資材調達ネットワークを変革する」を企業理念にして、あらゆる業種に原材料以外のあらゆる資材を、早く、正確に届けることを目指して、様々な改善に取り組んでいます。登録ユーザー数も850万（2023年6月末実績）を超えるとともに従業員数も増加しています。会社として統一したメッセージを社内外へ向けて継続して発信していくことやメディアとの円滑な協力関係の構築、維持、拡大が重要となります。広報・ブランディングの知見や社外のネットワークを活かすだけでなく、当社内各部門と密なコミュニケーションを取りながら広報推進を前線で担っていただけることを期待しています。 ▼主な役割 ・広報施策の検討と実施（プレスリリース作成、パンフレット・ポスター等広報ツール作成、SNSの更新、記者会見実施、コーポレートサイト更新・充実、等） ・広報方針の確認・目標設定、結果分析・検証 ・メディアとの関係構築・拡大 ・メディアの情報整理・見える化（各メディアの主なターゲット）、それを踏まえた適切なメディア選定と構成の策定 ・企業ブランディング取り組み（インナーブランディング、プレスリリース・発信情報収集の活性化、採用ブランディング等、複数の目的に向けた広報活動との協業体制構築） |
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| 求めるスキル | ▼求めるスキル・経験 ・事業会社での広報業務経験もしくは広告代理店での顧客企業の広報サポート経験3年以上 ・広報施策の立案と実施・メディア対応・企業ブランディングに関する業務を自律的に推進した経験 ・社外発信文章に対してのライティングスキル、景表法や商標、センシティブな言葉遣いなどに対する知見や経験 ・フットワーク良く社内取材を行い、当社事業・関連技術等の知識を早急に吸収することができる自律性、行動力、理解力 ▼あると望ましいスキル・経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・プレス/ニュースリリース、広報誌やウェブサイトのコンテンツの作成能力 ・法人アカウントのSNS運用経験がある方（YouTube、Twitter、Facebook、等） ・ITに関するスキル・知識を既にお持ちか、それらを入社後に身に付ける強い意欲 ▼もとめる人物像 ・「テクノロジーとオペレーションの力で更なる利便性向上を目指す」という当社の考え方を自身の業務レベルで咀嚼して理解し、目的達成のために創意工夫を凝らし、自ら考え行動できる方 ・ロジカルに物事を考えて言語化・可視化し、分かりやすく相手に伝達できる方 ・前例が無い不確定な状況でもチャレンジ精神を持ち、前向きに考えられる方 |
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| 賞与 | 年2回 |
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| 昇給 | 年2回 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩1時間） ※育児・介護フレックスタイム制度あり（コアタイム10:00～15:00） ※時差出勤制度あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ・賞与あり（年2回） ・昇給（年2回） ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・住宅手当（規定有） ・退職金制度あり ・交通費支給 ・リモート勤務手当（通信費、在宅光熱費など） ・従業員持株会制度 ・社員割引制度 ・遺族補償制度 ・懇親会補助 ・副業可（事前許可制） ・出産・結婚の慶弔金など |
| 各種保険 | 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 交通費 | 交通費支給 |
| 休日休暇 | ・完全週休二日制（土・日、祝日） ・有給休暇（入社時5日付与、入社半年後5日付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休 / 育休 ・バースデー休暇など ・年間休日120日以上 |
| 有給休暇 | 入社時5日付与、入社半年後5日付与 |
| 残業 | 有 |
| 試用期間 | あり |
| 特徴 |
| 事業概要 | 当社は、工場・整備用資材を扱うBtoB向けECサイトを運営する企業で、2000年に設立されました。 大阪に本社を置き、国内外に物流拠点や現地法人を展開しています。 取り扱い商品は2,400万点以上、登録ユーザーは1,000万件超です。 米グレンジャー社が主要株主で、ITとデータ活用による効率的な販売体制が特徴です。 設立以来、24年連続で売上成長を続けています。 |
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