勤務地 | 福岡県 |
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職種 |
コールセンター コールセンターSV候補(受信、業務委託先管理) |
媒体 | WEB, カタログ |
取扱商材(アイテム) | 化粧品 |
ポジション | スタッフクラス |
仕事内容 | 所属チーム全体では、下記4つの役割を担っていますが、入社後はまず①~④いずれかの業務をご担当いただきます。将来的には全体の業務をマルチでご担当いただくことを考えております。 ①受信業務管理 当社の総合受付窓口としてのお客様対応のエスカレーション対応。業務フローの改善、オペレーターの指導・育成。 ②外注先コールセンター管理 定められた運用ルールに従い業務遂行されているか外注先コールセンターの業務をチェック及び管理をしていただきます。 また、商品知識、販売ルール及びキャンペーン企画などの周知のため、外注先でのミーティングによる知識の共有を図っていただきます。 ③外注先管理者、オペレーター指導 会話品質向上のため、外注先コールセンターのスーパーバイザーに対し、販売トークの指導方針を指導していただきます。 自社製品への愛着と成功への熱意を持って指導に当たっていただきます。売上を左右する重要な業務です。 ④社内オペレーター育成 導入研修を終了した新人オペレーターに対し、事務処理・電話対応・販売トークをOJTで指導していただき、現場配属レベルにまでスキルの引き上げを行ってていただきます。 ・その他、他部門との調整、スタッフのシフト管理、クレーム対応など、上記に付随する業務を行っていただきます。 |
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求めるスキル | ■必須条件 ・正社員としての社会人経験3年以上 ・管理職を目指したいという意志をお持ちの方 ■歓迎条件 ・コールセンターでの受信業務SV及びSVサポート経験 ・業務委託先コールセンターの応対品質管理経験 ■PCスキル Windows/Word・Excel・PowerPoint |
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賞与 | 年俸に含まれる(年俸更改は年1回) |
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昇給 | 昇給:能力・実績の伸びに応じて、年1回4月に予定しています。 |
勤務時間 | 9:00~21:00の間で実働8h/日のシフト制 ※残業有り |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | 契約施設割引利用制度、自社商品割引購入制度、個人ロッカー完備 |
各種保険 | 各種社会保険適用(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災) |
交通費 | 通勤費別途支給 |
休日休暇 | 月間シフト制による週休2日制 ※年間休日105日~110日程度(2015年度予定) 上記の他、年末年始、有給、慶弔等 |
有給休暇 | あり |
試用期間 | 6ヶ月 ※試用期間中は契約社員若しくは臨時社員 |
事業概要 | 営業本部 営業センター センター長(男性)、管理者22名、コスメティックアドバイザー(社内オペレーター)106名 |
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