基本情報
企業名 株式会社トレーディングトレード
勤務地 東京都豊島区池袋1-16-22 グレース飯島103号室
職種 マネジメント
CFRO 利益改善責任者/カー用品・オートパーツ
媒体 WEB
ポジション 役員・経営層クラス
仕事内容
仕事内容 【募集背景】
これまで当社は年平均170%の成長を果たしてきましたが、財務・経営企画を持たずに、各部門の担当者ごとの頑張りで積み上げてきた状況です。現在主力の自動車ライト事業の知名度、売上が伸びてきた今、「ライト以外の自動車パーツ販売、卸事業
など」新規の事業展開を目指しております。

この事業計画を達成し、さらなる成長を成し遂げるためには「中長期的な財務戦略」と「既存事業の利益率向上」「新規事業への投資計画」などが必須です。

また、当社は海外生産・米ドル決済・国内販売という構造上、為替変動が原価率と営業利益率に直結します。主にUSD/JPYの影響に関してリスクを管理し、原価率を安定させつつ、利益最大化を実現する専門人材を求めています。

【業務内容】
当社の事業拡大の右腕として、財務面からリードするポジションです。管理部門の一つとしてではなく、経営の右腕としての財務・経営企画をお任せします。戦略の策定から、「この計画を目指してやっていこう」と思えるような計画の策定と進行、検証と改善までを「やり切る力」を発揮して推進できる方を求めています。

具体的には、売上・利益・施策計画における明確な方針の策定や、計画達成の責任者をお任せします。

【具体的な業務内容】
・売上計画・利益計画の策定
・成果検証に使える計画表の作成と運用
・各部門への数値目標の落とし込み
・施策の落とし込み
・検証方法の策定
・実績の集計と検証

裁量が大きい環境でスキルを発揮できるため、大きなやりがいを感じられると思います。ゆくゆく事業が拡大することで、新規事業の立ち上げなど更なる機会も提供できる予定です。
求める人物像
求めるスキル 【必須条件】※CFOの経験がなくても問題ございません。
・財務諸表が読める
・「やり切る力(リーダーシップ、責任感、前向きさ、行動力、自走力など)」
・実績不問・未経験歓迎

【歓迎条件】
・経営企画の経験
・経営計画策定・運用の経験
・経理部の管理職クラスの経験
・ECの収益構造・財務構造の知見
・コミュニケーション力

【求める人物像】
・高い目標設定ができて、やり抜くことができる方
・当事者意識を持てる方
・組織の中で上手く連携しながら業務を推進できる方
・成長中の企業でスピード感のある業務を楽しめる方
学歴 不問
待遇
賞与 年2回 ※業績に応じて支給額は変動
昇給 年2回(2月・8月)
勤務時間 標準勤務時間 9:00〜18:00(休憩:60分)
雇用形態 正社員
福利厚生 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・通勤手当(月2万円まで) ・役職手当 ・健康診断
各種保険 各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
交通費 月2万円まで支給
休日休暇 【年間休日120日以上】・完全週休二日制(土日祝休み) ・年末年始 ・GW ・お盆 ・有給は入社半年後に10日間付与
有給休暇 入社半年後に10日間付与
残業 残業時間月平均18時間以下
試用期間 有(3ヶ月)
特徴
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 20代〜30代が活躍
  • 完全週休2日制
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • 残業殆どなし(月20時間以内)
  • 正社員
  • 2年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 子育てママ在籍中
  • マネジメント
企業情報
事業概要 【株式会社トレーディングトレード】
弊社は「HID屋」というブランドを運営しており、オートパーツの開発・販売をしている会社です。主な販路は、自社サイトおよび各ECモールで、自動車ライト業界では、トップクラスの販売実績と人気を誇っています。楽天やYahooショッピングなどの複数のECモールにてランキングを独占しています。

【事業内容】
・オートパーツの企画・製造・販売
・LEDヘッドライトの企画・製造・販売

【企業HP】
https://hidya.co.jp/
コンサルタントからのコメント
株式会社トレーディングトレードのCFROポジションでは、経営の右腕として財務戦略・利益最大化・事業計画の推進を担っていただける方を募集しています。急成長中の同社では、従来の担当者ごとの頑張りだけではカバーしきれない財務戦略や新規事業投資計画が求められており、USD/JPYの為替影響を踏まえた原価率管理や利益率改善など、財務面から全社をリードできるスキルが必要です。具体的には、売上・利益計画の策定、各部門への数値目標の落とし込み、施策の進行・検証・改善まで幅広く担当していただきます。裁量の大きい環境で「やり切る力」を活かせるポジションであり、事業拡大や新規事業立ち上げの機会も得られます。年間休日120日以上、残業月平均18時間以下と働きやすい環境で、成長中企業でスピード感のある業務に挑戦したい方に最適です。財務・経営企画経験があればなお歓迎ですが、実績不問・未経験でも挑戦可能なポジションです。