勤務地 | 東京都江東区 |
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職種 |
人事 人事採用担当 |
媒体 | WEB |
取扱商材(アイテム) | 化粧品 |
仕事内容 | 医薬品・医薬部外品のOEM・ODMメーカーでの、人事採用業務をお任せします。 <具体的な業務> ■採用要件定義 ■書類選考から面接調整、面接実施、紹介会社との連絡 ■内定者調整(入社日・社内受け入れ準備) 業務では、採用管理システムを使用します。 採用計画に基づいた採用数達成、採用コスト削減、採用工数削減がミッションです。入社後は、メンバーによるOJTを実施いたします。社内外(各部門、人材紹介会社など)と連携を取りながら業務を進めていただきます。 |
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求めるスキル | <必須スキル> 下記のいずれかに当てはまる方 ・事業会社での採用業務の実務経験2年以上 ・人材会社での紹介業務(同業界担当)2年以上 <歓迎スキル> ・事業会社での採用以外の業務経験(労務・教育) ・化粧品、医薬部外品業界の経験 ・通販業界での経験 <求める人物像> ・チャレンジ意欲の高い方 ・他部門と積極的にコミュニケーションをとれる方 |
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学歴 | 不問 |
昇給 | 年1回 |
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勤務時間 | 9:00~17:45(休憩45分) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | リゾートホテルのエクシブ法人会員 |
各種保険 | 完備(社会保険、健康保険、雇用保険、労災保険) |
交通費 | 全額支給 |
休日休暇 | 土日、祝日、年末年始、夏季休暇有り、年間休日125日+自分記念休日(入社2年目より1年毎に+1日付与。最大3日まで) |
有給休暇 | 半年経過後10日 ※以後、在籍年数により付与日数が増加 |
残業 | あり |
特徴 |
この求人は現在募集停止中となっておりますが、募集再開する場合がありますのでご相談ください。