当社の労務担当として勤怠・給与を中心とした労務業務をお任せいたします。【具体的な業務】・勤怠管理、給与計算（社労士との連携）・社会保険関連業務・労災保険の事務処理、入退社管理・休業、休職、復職の手続き対応・福利厚生事務（持株会、確定拠出年金の管理運用、慶弔手続き、団体保険等）・健康診断/予防接種/ストレスチェック等の衛生、健康管理業務・就業規則や諸規定の運用管理・従業員対応※社労士さんに依頼してい…

弊社では事業規模の急成長に伴い、事業オペレーションや組織規模も日々変化しています。従業員も急拡大していく中で、社内制度やエンプロイーサクセスの対応等を含め、経営管理の水準を強化していきたいと考えております。1人目の人事として、経営課題を人・組織で解決する仕事に代表と二人三脚で、挑戦できます！・新卒/中途採用戦略構築・実行・リファラルおよびダイレクトリクルーティングの企画/実行・各チャネルのマネジメ…

【業務内容】総合通販企業の人事総務アシスタントとして、下記の業務の一部または補助業務を行って頂きます。・採用に関する業務全般・入退社手続き対応・面接日程調整や段取り・エージェントや紹介会社との折衝・交渉・社内各部署との連携・人事評価・人事制度の運用や見直し