| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| 職種 |
卸営業 化粧品やヘアケアの店舗卸事業マネージャー |
| 媒体 | WEB |
| 取扱商材（アイテム） | 化粧品 |
| ポジション | マネージャークラス |
| 仕事内容 | ＜業務内容＞ (1)店舗卸 ・商品の新規販路開拓（バラエティショップ、ドラッグストア、GMSなど） ・卸単価の設定 ・販売戦略の立案、実行、予算管理 └販路別、販促物一式の企画、制作及び進行、予算管理・法人営業 ・POSデータ分析、在庫管理、市場動向分析 ・OMOを絡めたオフライン戦略の立案 (2)マネジメントや管理者としての動き ・営業チームの組成、マネジメント ・webマーケティング事業部や物流担当との連携や全体設計 ・評価制度の見直し ・店舗販売と連携したCPOやLTVなどの数値だしのやり方の見直しや仕組み化 （３）新規事業 ・全世界買取事業 グローバル進出している弊社の強みを活かし、全世界買取事業の国内（国外）の仕入れ、卸先の開拓 ＜短期課題＞ - 未経験者採用時の教育体制の構築（オンボーディングのプラン作成、稼働） - 販売チャネルの拡大（店舗卸し、QVC、インフォマーシャル、TVCM、新聞、ラジオ等のオフライン広告） - 新訴求の商品開発（オンライン診療、医薬品販売、BtoB営業） - 新規事業（ペット、オーラルケア、睡眠など） - 単月回収の商品開発（バストアップ、着圧、除毛） - 自社での新規獲得体制の構築（既存の媒体攻略、新規媒体開拓） - 既存商品のリニューアル ＜長期課題＞ - OEM会社の分散（安定した製品供給のため・商品原価ダウン） - 物流拠点の分散 - 社内の管理体制の強化（法務部の設立など） - PL管理（予算実績管理） |
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| 求めるスキル | 【必須】 ・化粧品・日用品のEC通販経験者 ・化粧品・日用品卸の業務経験者 【歓迎】 ・WEB広告運用経験者 ・事業立ち上げ運営経験者 ・D2C（定期通販）経験者 ・オンライン診療経験者 ・マーケティング経験者 ・ビジネスレベルの英語力 ・5人以上のマネジメント経験 【求める人物像（キャリア）】 大企業→スタートアップ経験者 同業他社経験者 |
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| 賞与 | 年1回（※業績による） |
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| 昇給 | 年2回（※業績による） |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ■近距離手当 ※上京支援、U・Iターン支援 （オフィスから半径3km圏内に引越す場合、月5万円支給） ■職能手当 ■イントレプレナー（社内起業）制度 ■研修制度（社内・社外研修） ■資格取得支援制度 ■動画編集やネット広告など業務に関わる書籍の購入費（2万円まで会社負担） ■業務に関わる物品（他社サンプルなど）の購入費（全額会社負担） ■会社用パソコン支給 ■服装自由 ■髪色・ネイル自由 ■仕事中のイヤホンOK ■ミネラルウォーター・コーヒー・紅茶・カフェオレをオフィスに常備（無料で飲み放題） |
| 各種保険 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 交通費 | 支給（上限 3万5000円） |
| 休日休暇 | ■完全週休2⽇制（土・日） ■祝⽇ ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■誕生日休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休業、育児休業 ■生理休暇 |
| 有給休暇 | 有 |
| 残業 | 有 |
| 試用期間 | 6ヶ月 |
| 特徴 |
| 事業概要 | 「成長産業ビッグバンを起こし人々を幸せに」をミッションに、化粧品通販事業を行うD2C企業です。 2017年の設立ながら、メイン化粧品の販売数はわずか3年で累計販売本数100万本突破！ 商品開発・パッケージ開発・販売をすべて自社で行ない、「売れる！」と確信した商品を扱っていることが強みです。 今後は取扱商品の拡大に加え、販売もWebのみではなく、オフライン販売やテレビCM放映とさらなる事業規模の拡大に向けて動き出しています。 |
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