| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 職種 |
WEBデザイナー WEBデザイナー |
| 媒体 | WEB |
| 取扱商材（アイテム） | 化粧品, 健康食品, 食品, アパレル, 雑貨, インテリア, 教材, その他 |
| ポジション | スタッフクラス |
| 仕事内容 | 【本ポジションが担当する役割】 ・当社が保有する様々なカテゴリにわたるECブランドのWEBデザイン / 紙媒体デザイン +WEB上の商品ページ・ストアページの企画・制作・編集 +説明書や同梱物、パッケージなどの紙媒体の企画・制作・編集 ・（スキルに応じて）デザインディレクション ＋商品の特徴やカスタマー・市場情報、競合のLPを参考に、ワイヤーや絵コンテから策定しブランドマネージャー（事業担当者）と合意を得ながら制作を進める ・（スキルに応じて）撮影ディレクション ＋撮影ディレクション ＋撮影 ＋画像編集 ＋SNSなど外部メディア・広告クリエイティブの制作・編集 ・（スキルに応じて）制作データ入稿、コーディング ※まずは事業責任者が作成するワイヤー（構成案、テキスト情報、市場競合リサーチ情報）を元にECモール上の商品ページを制作する業務からスタートして頂きます。 |
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| 求めるスキル | 【必須スキル・資質】 ・EC事業・売れるLPへの関心 ・ WEBデザイン制作スキル ＋Photoshop and/or Illustrator ＋その他デザイン管理ツールのスキル（Canva、Figma、XDなど） 【必須経験】 ＋Webデザイナーとしての就業が2年以上ある方 ＋履歴書・職務経歴書に加えて、ポートフォリオの提出必須 ・デザイン制作にあたり、絵コンテ・ワイヤーを制作した経験 【歓迎スキル・経験】 ・Amazonあるいは楽天市場のページデザイン経験 ・D2C企業でのLP制作経験 ・写真/動画撮影スキル ・デザイン理論の習得 or 美大出身 ・HTML/CSS / javascriptの実務使用経験のある方 |
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| 賞与 | 会社及び個人の成果に応じて年二回支給する場合がある |
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| 昇給 | 会社及び個人の成果に応じて年二回改定する場合がある |
| 勤務時間 | フレックス制（コアタイム 9:30～15:30） 週5日以上出社 ※育児・介護などが事由の場合、柔軟に勤務スタイルを変更する諸制度あり |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 福利厚生 | 健康診断、看護・育児・介護休暇、入社時特別休暇（3日間）、フリードリンク・フリースナック、スキルアップ補助制度、社内交流促進制度、自転車通勤制度、近居引っ越し手当、部活動制度、カフェテリアプラン導入済 ※契約社員の場合 |
| 各種保険 | 社会保険完備 |
| 交通費 | 実費支給 |
| 休日休暇 | 休日：完全週休二日制（土日祝休み） 休暇：夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（5日間）、入社時特別休暇（3日間） ※年間休日125日以上 ※契約社員の場合 |
| 有給休暇 | 入社半年後10日付与 |
| 残業 | 固定残業代制：45時間分がベース給に含まれる |
| 試用期間 | 3ヵ月 |
| 特徴 |
| 事業概要 | 【会社の魅力】 ・日本の良質なブランドを発掘し、ECを通じて国内外に拡げられる ・グローバルで増えるECアグリゲータービジネス（米国では2018年からわずか2年間でユニコーンとなった企業も存在）において、国内では先駆けとなるスタートアップ ・創業3年以内のアーリーフェーズ（チャンスと裁量権が大きい） 【会社の成長性】 ・直近で多数のブランドを承継。今後も、承継するブランドのサイズ・承継ペースともに向上する見込み。 ・2023年5月にシリーズAラウンドで約15億円の資金調達を完了 ・国内・海外から大型の資金調達実施済（累計28億円以上） ・国内外証券市場へのIPOを視野に入れている。（IPOから逆算した事業計画・株主構成） 【メンバーとカルチャー】 ・元投資銀行、元ITメガベンチャー部長、バイアウト経験済アントレプレナー、元戦略コンサルタント、上場D2Cブランド出身など様々なバックグラウンドのメンバーが存在 ・20代前半から40代まで、学歴・職歴もバラバラな幅広いメンバーが活躍中 ・ダイバーシティーを重視する文化、新しいアイデアに対して積極的な文化がある。中国・トウナンアジアや欧米ルーツのメンバーも活躍中！ |
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