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弊社では事業規模の急成長に伴い、事業オペレーションや組織規模も日々変化しています。従業員も急拡大していく中で、社内制度やエンプロイーサクセスの対応等を含め、経営管理の水準を強化していきたいと考えております。1人目の人事として、経営課題を人・組織で解決する仕事に代表と二人三脚で、挑戦できます!・新卒/中途採用戦略構築・実行・リファラルおよびダイレクトリクルーティングの企画/実行・各チャネルのマネジメ…
【担当業務】経理&財務及び開示業務の全般 ・月次、四半期、期末決算 ・連結決算 ・法定開示(有価証券報告書、四半期報告書など)の作成、適時開示書類の作成 ・子会社管理 ・監査法人、顧問税理士との折衝・仕訳/伝票処理、会計ソフトへの入力業務・売掛金、買掛金管理・請求書発行 など※ご経験、やる気次第で上記いずれかの業務をお願いする予定です。※成長意欲のある若手の方も歓迎しています。【得られること(キャ…
【本ポジションが担当する役割】・本ポジションでは、物流・調達に関する知見を活かして、下記の業務等を推進し 原価削減や欠品率および在庫回転率の最適化 を通じてforestブランドの事業成長を実現する。 +調達戦略立案・推進(競合評価、集約等) +中国物流拠点の管理及び運用 + QCDの観点に基づく物流オペレーションの改善 +物流拠点の追加や課題解決のための企画実行 +商品の発注・仕入に関す…
【担当業務】経理&財務及び開示業務の全般 ・月次、四半期、期末決算 ・連結決算 ・法定開示(有価証券報告書、四半期報告書など)の作成、適時開示書類の作成 ・子会社管理 ・監査法人、顧問税理士との折衝【得られること(キャリア優位性)】・決算・開示関連の体制構築をリードできる ・新規事業立ち上げ、M&AやPMI、連結、会計システムの刷新など、様々なコーポレートアクションに対して、経理財務の観点からプロ…
【担当業務】人事業務を全般的に担当していただきます。・採用業務(新卒採用・キャリア採用) -応募者管理・対応(電話・メール) -求人情報管理・運用(各媒体、採用パートナーへの掲載) -採用パートナーとの連携・連絡・調整 -ダイレクトリクルーティングの実施・運用 -母集団形成(説明会運営、集客等) -その他採用活動全般・育成設計・人事制度設計・採用広報【得られること(キャリア優位性)】・制度が整って…
【ミッション】"業界でも先進的なオンライン診療・服薬指導・薬の宅配までを一貫するメディカルプラットフォーム「SOKUYAKU」の立ち上げ。ヘルステック市場において、これまで自社で培ったEC事業のノウハウを生かして、競合優位性を確立していただく重要なポジションとなります。"2025年には会社全体で3本目の柱としてなる事業になります。【担当業務】・月次経理業務 (月次/年次決算業務のサポート)・発…
【部署紹介】化粧品/冷凍食品/健康食品/アパレルなどの自社PB・ライセンス商品の通販事業を展開しており、そのバックオフィス業務全般を行っております。社内の通販バックオフィス業務を一手に担い、品質の向上や顧客満足度の向上を目的に業務に取り組んでいます。20代の女性を中心としたチーム構成で、外部の委託先や他部署と密に連携を取りながら、事業運営が円滑に進むように安定した取り組みが求められます。【業務内容…
スキンケアブランドやアパレルブランド等自社商品のSV業務を中心に、在庫管理や事務作業等をお任せします。●カスタマーサクセス・外部コールセンターコントロール・社内オペレーター管理・対応品質、エスカレーション対応等のSV業務※問い合わせの内容は、商品の使い方、発送についての質問や定期便でのご質問返答がメインです。●発注管理、物流会社と対応・受注対応:お客様の注文データを物流会社へ共有します。☆弊社は意…
2005年の創業以来、EC販売(PB、ライセンス)、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発、人材事業と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続けています。 従業員数も200名を超え、日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2022年」にも選出され、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。 上場も見据え、より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化するべき、法務メンバーを募…