| 勤務地 | 大阪府 |
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| 職種 |
人事 人事マネージャー候補（大手通販会社）求人 |
| 取扱商材（アイテム） | その他 |
| ポジション | 責任者クラス |
| 仕事内容 | ■職務内容 人事制度の見直し、就業規則の改定、教育、労務関連などに幅広く携わっていただきます。今後増員も控えているため、パートのケアや、法律改定した際の対応など、制度を整えていきます。 ■詳細 ・採用活動全般（中途、パート、派遣） ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険、福利厚生手続き ・人事制度の改定、運用 ・労務管理 ・人材教育（研修の企画立案など） ・社外折衝 ・その他人事総務に付随する業務 |
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| 求めるスキル | ■必須経験 ・人事、労務分野での実務経験 ・マネジメント経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ■歓迎条件 ・経理経験 |
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| 学歴 | 不問 |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） |
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| 昇給 | 年1回・給与見直し（6月） |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実質8時間） 休憩時間：60分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | カタログ社員割引あり 退職金制度 |
| 各種保険 | 完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災） |
| 交通費 | 全額支給 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土日祝日）、GW、夏季、年末年始、慶弔休暇 |
| 有給休暇 | あり |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 特徴 |
この求人は現在募集停止中となっておりますが、募集再開する場合がありますのでご相談ください。
