| 勤務地 | 東京都文京区 |
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| 職種 |
コンサルティング アカウントプランナー（営業企画職）／GM候補 |
| 媒体 | WEB, カタログ, 紙媒体 |
| 取扱商材（アイテム） | 化粧品, 健康食品, 食品, アパレル, 雑貨, インテリア, 教材, その他 |
| ポジション | 課長・マネージャークラス |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 クライアントの事業に対して課題解決+付加価値提案を行い、ともにクライアントの事業を育てていく「事業支援型」の営業開発です。おもに当社事業部門において、チームメンバーとともに事業支援型提案営業の確立に取り組んでいただきます。 【新規クライアント開拓と既存ライアントの支援領域拡大】 ◆営業活動、提案活動を通じて、クライアントの顕在化した課題に留まらず、潜在している課題に対して、戦略立案から実行施策の提案を行います。 ◆弊社の強みをクライアントの事業へ貢献できるサービス、メニューとして提案し、クライアントの顧客育成や事業伸張を支援します。 【業務内容（例）】 クライアントの事業目標理解／事業課題ヒアリング／営業戦略立案／企画書、見積書の作成／クライアントへのプレゼン、折衝／社内ディレクター、デザイナー、外部パートナーなどの調整業務／社内、外部リソースを最適に活用しプロジェクトを遂行 ★事業目標理解や営業戦略立案、企画提案などのフェーズでは、チームメンバーやクリエティブスタッフを入れてのブレストなどをすることも多く、様々な視点を取り入れることを意識しています。 ★顧客の新規事業の立ち上げや事業拡大の支援、リブランディングなどのご依頼にはプロジェクトチームを組み、戦略立案からアウトプットのクリエティブまでワンストップで対応します。 【事業伸張の視点】 支援内容例/マーケティング、売場構築・開発、分析による改善・伸長施策、販促プロモーション、VMD、デジタルマーケティング、SNS運用、有効な仕組み提案を取り入れた業務効率化など 【顧客育成の視点】 ブランディング、CRM構築と運用、分析による改善・伸長施策、コミュニケーション施策など 【クライアント例】※担当想定顧客とは異なります。 ■通販事業＝高島屋、マルハニチロ食品、サカタのタネ ■宅配事業＝大手コンビニ、大手食品宅配会社、地方生協 ■プロモーション＝ゼブラ、グリコ、大手流通 ■プライベートブランドの顧客コミュニケーション支援＝大手流通 ■営業支援＝大手畜産メーカー ★入社後はOJT等により業務をサポートいたします。オンラインでも実施しておりますのでご安心ください★ 当社の基本的な顧客資産や事業理解のレクチャー／社内勉強会への参加（各部署、自部署で随時行われます）／営業同行によるOJT／チームによるブレスト、会議での営業計画サポートなど ＜企業の魅力＞ ■好調な業績・売上拡大 大手企業と直接取引数が多く、創業以来長期間かつ定期的な取引による安定的な売上・利益を実現。取引金融機関信頼も厚く、財務基盤も安定しています。 ■大手取引実績多数 大手生協、大手食品宅配企業、大手流通企業、大手百貨店、上場企業など、年間100社を超える取引実績を保有。 ■若手活躍場が多い 会社として変化を必要とするタイミングにあるため、能動的な人材は年齢に関係なく役割サイズを大きくし、裁量をもった働き方が可能。 |
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| 求めるスキル | ＜MUST条件＞ ・営業、営業企画、ソリューション営業のいずれかの経験をお持ちの方（2年以上） ・PCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ＜WANT条件＞ ・広告代理店、コンサルティング会社などにおいて企画営業経験がある方 ・メーカーやリテールなどで事業者として企画、マーケティングなどの経験がある方 ・通販事業など会員型事業で運営、企画、マーケティングなどの経験がある方 ・コンテンツマーケティングやCRM ⽀援のソリューションを提供する営業活動の経験がある方 ・WEBサイトやアプリの制作・運営の企画営業経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーやマネージャーの経験をお持ちの方 ＜人柄・指向性＞ ・変化や新しい取り組みに対する柔軟性・対応力がある方 ・チームワークを⼤切にし、協調性のある方 ・指示を待つのではなく、自らアクションを起こそうと考える、主体的に動ける方 ・目標達成に向けて強い意志を持ち前向きに取り組んでくれる方 ・将来、セールスマネージャーを目指す方 |
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| 学歴 | 不問 |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
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| 昇給 | 給与改定：年1回（10月） |
| 勤務時間 | 10：00～18：30（休憩時間60分）所定労働時間7.5時間 ※裁量労働制のため、勤務時間は参考までにご参照ください。（1日のみなし労働時間8.5時間） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚⽣年⾦） ・時間外⼿当（深夜割増⼿当・休日勤務⼿当） ・育児⽀援⾦ ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・定期健康診断 ・予防接種（インフルエンザ） ・中小企業退職⾦共済加⼊ ・ビジネス研修サービス導⼊ ・在宅勤務（規定に基づき可能）※現在、新型コロナウィルス感染症対策として出勤と在宅勤務を織り交ぜて勤務 |
| 各種保険 | 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） |
| 交通費 | 全額支給 |
| 休日休暇 | ・祝日 ※ポジション・担当案件に応じて祝日出勤可能性有 ・年末年始休日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・保存休暇 ・産前休暇・産後休暇、育児休業 （※補⾜︓育児休業後復帰率は100％） ・介護休業 ・アニバーサリー休暇（⾃分なりの記念日を⾃⼰申告） |
| 有給休暇 | 初年度は入社月に応じて最大10日を付与します |
| 残業 | 裁量労働制、・時間外⼿当（深夜割増⼿当・休日勤務⼿当） あり |
| 試用期間 | 3ヶ月 ※試用期間中の待遇の変更点はなし |
| 特徴 |
| 事業概要 | 【事業内容】 ダイレクト・コミュニケーション、コーポレート・コミュニケーション、事業プロモーションに関する戦略立案、企画・制作、デジタルマーケティング＆コンテンツマネジメントサービス 弊社は、1995年、お客様と生活者との接点に信頼関係を築く「お客様のファンづくり戦略」を支援するコンテンツ事業会社としてスタートしました。以来、情報に生命をふきこむクリエイティブ技術と、person to personを進化させる情報技術を両輪に、“揺るがない継続的なつながり”を生み出すコンテンツ起点のコミュニケーション戦略の実行支援を事業のコアとしてきました。 そして、この“コンテンツによるつながりの創出”は、購買促進を中心とするダイレクトコミュニケーション、CSR・採用広報・事業広報によるコーポレートブランディング、そしてアジアへ向けたジャパンプロモーションへと拡がる、今日の私たちの事業フィールドに共通するValueとなっています。 |
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| 大手企業などとの取引実績を多数保有されており、業績好調な安定企業様です。 裁量権を持って腰を据えて働ける環境が整っています。 スキルをお持ちの方は、GM候補としてご活躍いただけます。是非ご応募くださいませ。 |
この求人は現在募集停止中となっておりますが、募集再開する場合がありますのでご相談ください。
